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解开彩票中大奖后怎么领奖:香港就业展望调查:21%雇主拟增人手 服务业增聘意欲最积极

时间:2018/9/26 4:19:29  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:中新社香港9月11日电 (记者 殷田静子)人力资源公司万宝盛华(Manpower Group)11日在香港公布的2018年第四季“就业展望调查”报告结果显示,21%受访雇主拟在未来3个月增加人手,服务业增聘意欲最积极。Manpower Group大中华区高级副总裁徐玉珊在记者会上...
中新社香港9月11日电 (记者 殷田静子)人力资源公司万宝盛华(Manpower Group)11日在香港公布的2018年第四季“就业展望调查”报告结果显示,21%受访雇主拟在未来3个月增加人手,服务业增聘意欲最积极。Manpower Group大中华区高级副总裁徐玉珊在记者会上指出,经季节性调整,第四季净就业展望指数维持正17%,与上季和去年同期相同,反映招聘意欲保持审慎、积极且平稳。受访的720名香港雇主中,21%拟在未来3个月增加人手,4%表示缩减人手,而73%则未有计划调整现时员工数目。徐玉珊表示,受访的6个行业中,服务业的就业展望指数最高,录得正23%,较去年同期升2个百分点。随着数码化技术不断发展,预期不同行业对技术人才的需求将会与日俱增,如数据科学家、大数据架构师和金融科技专才等。然而,这类人才供不应求,雇主都愿意提高薪酬留人。此外,金融、保险及房地产业的就业展望指数录得正21%。作为通往内地市场的重要门户,徐玉珊指近期有不少海外银行在港拓展业务,虽然数码科技或冲击传统银行业务,但银行业界仍然保持平稳的增聘意欲。另一方面,制造业就业展望指数仅录得正6%,按季跌2个百分点。徐玉珊解释称,香港营商情况自第三季度持续走低,新订单量创两年来最大跌幅。再加上中美贸易摩擦所引致的关税,种种不利因素都将提高营运成本,拖累制造业招聘信心。(完)

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